Seguros Sura
LÍDER TÉCNICO DE TRANSFORMACIÓN TECNOLÓGICA
CLOSED

Seguros Sura REF: #1470


Compañía multilatina de Seguros líder en el mercado, con marcada trayectoria y en proceso de crecimiento y trasformación constante. Está presente en Uruguay con sus diversas líneas de Seguros: Personas y Empresas.

Responsable de definir, en conjunto con el Grte. de Área y de las áreas implicadas así como con los Proveedores del Software: la arquitectura del Sistema en función de las necesidades
del negocio; las tareas de desarrollo e implementación del proyecto en función de sus capacidades técnicas; la asignación del tiempo y recursos para cada una de las tareas.
Es la persona experta a nivel técnico para la ejecución de las tareas de análisis funcional, desarrollo y testing, además del responsable de la salida a producción. Asimismo, estará
encargada de considerar las tecnologías necesarias para lograr los resultados esperados del proyecto en un tiempo justo.
Será Referente técnico dentro de la organización, así como a nivel de Proveedores y demás stakeholders asociados a la implementación del Sistema.

Principales tareas: 

  • Apoyar en la elaboración del Plan de trabajo de las tareas de cada fase de desarrollo e
  • implementación de acuerdo a los objetivos planteados.
  • Apoyar al coordinador de proyecto en la estimación de esfuerzo para cada tarea en las diferentes fases del proyecto involucrado.
  • Apoyar al Arquitecto en la evaluación de las tecnologías más adecuadas a utilizar como: webservers, frameworks, base de datos y patrones de diseño.
  • Controlar la ejecución técnica del Proyecto
  • Proveer liderazgo técnico a los recursos técnicos para cumplir con los objetivos y los tiempos pautados.
  • Controlar y monitorear que el desarrollo cumpla con las especificaciones expresadas en el diseño.
  • Coordinar con el Líder Funcional que el desarrollo esté alineado con las funcionalidades especificadas.
  • Planificar, agendar y coordinar los desarrollos técnicos del proyecto.
  • Identificar los posibles cambios: planificar, agendar y controlarlos.
  • Controlar y monitorear las actividades asignadas a los recursos técnicos.
  • Mantener actualizado el avance sobre el desarrollo del proyecto.
  • Proveer de su experticia técnica para establecer métodos, procedimientos y estándares que serán usados en el desarrollo.
  • Establecer prácticas que aseguren la integridad y calidad del diseño, y desarrollo del proyecto.

  • Ingeniería de Sistemas / Ingeniería en Informática. 
  • MBA valorado u otro tipo de formación posgrado vinculada a Negocios. 
  • Manejo de equipos y experiencia no menor a 5 años en roles similares que hayan implicado procesos de cambio de CORE. 

La posibilidad de sumarse a un equipo de Tecnología que asume uno de los principales desafíos tecnológicos del grupo. Liderar este proyecto impactará de manera exponencial en el negocio de la organización y tendrá además un alcance corporativo que potenciará el desarrollo profesional del equipo y del candidato. 

La organización ofrece excelente paquete de compensación y beneficios. 

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